“不必出门逛超市，千万商品，一小时送到家”、“今天下单，次日送达”、“抗疫情、稳物价、免运费、送小区”……

　　在疫情防控的非常时期，线上采购需求陡增，无论是美团、美菜、饿了么这些线上交易平台，还是比优特、中央红、地利生鲜等线下连锁商超，都在全力保供。

　　一面是暴增的订单带来严重的用工缺口，另一面则是不少行业企业的停工待产。“共享员工”这一全新用工模式悄然出现。

　　“共享员工”，即通过合作形式，停工停业企业把闲置员工临时调配给用工激增企业，这样既可以解决这边企业用工难问题，又可以帮助停工停产企业稳定职工队伍，分摊成本。

　　刘泰安原本是哈市一家餐饮机构的员工，由于疫情原因停工在家，如今他的新身份是十荟团的临时配送司机。

　　“现在饭店不营业，我们员工收入减少，非常需要这样一份工作来保证日常开销。而且，市民买菜出行不太方便，我也想着在疫情期间能出一份力，让大家都能吃上新鲜的饭菜。”刘泰安说。

　　让刘泰安成为“共享员工”一份子的十荟团，是一家拼团零售企业，已经在哈尔滨700多个小区开展社区团购。面对陡增的订单，十荟团采用了目前热门的“员工共享”模式。

　　十荟团城市负责人庄文凤介绍：“为了减轻配送压力，十荟团临时调配了十余台配送车辆，临时聘用网约车司机、商店员工、机械工等做配送司机，工资由保底工资和绩效提成两部分组成，每天工资达到300元至500元。”

　　同时，十荟团正在开发半成品菜品的配送服务，目前已经和小龙坎等火锅和烧烤企业谈成合作，这样不仅可以减轻餐饮机构的停业压力，还拓宽了企业的经营范围，达成了互利共赢的局面。

　　短时间招工难，培训难……无论线上线下，生鲜商超企业都在呼唤“共享员工”。

　　“我们地利生鲜很多员工都是外地的，在疫情期间，离职率很高，现在全省范围内大概缺600名到700名员工。”黑龙江省地利生鲜总经理方磊表示。

　　地利生鲜每日物流吞吐量达400吨，方磊介绍，现在急缺货车司机、夜班接货员等重体力劳动者，很多临时招聘的员工无法立即上岗。当第一次听到“共享员工”这个概念时，觉得我们企业非常需要，但如何对接是个大难题，如果能实现，将大大缓解目前用工紧张的局面。

　　比优特同样面临用工难题。春节期间，比优特人员大约缺200余人，在各种宣传招聘下，目前人员问题基本得到解决。“但为了保障员工身体健康，我们要求门店一线小时，决不允许加班。因此，如果‘共享员工’的做法能实现，可以有效降低现有员工的劳动强度，更好地保障员工健康。”董事长孟繁中说。

　　在省内拥有40家连锁超市的家得乐生鲜超市，目前员工缺口在30%左右。最近，共享员工成为企业间的热门话题，总经理张清国对此很感兴趣：“现在餐饮机构的员工处于停工状态，正好可以填补超市的人员空缺。我们非常希望能与他们合作，进行员工共享，来缓解各自的压力。”

　　疫情期间，永辉超市线上点单量是平时的两倍多，理货员、点单员、配送员都出现了用工荒的问题，仅哈尔滨五家店缺口就达到80人。

　　永辉超市希望通过共享员工解决超市线上用工荒的问题，但是由于信息比较封闭，反馈几乎为零。

　　公共事务部李海洋介绍说：“我们人事部门希望通过共享员工，把餐饮行业中的待业服务人员招聘过来作为理货员和点单员，这两个职位操作简单，经过简单培训就可以上岗，而且还可以采用灵活的计时工作制，希望符合条件的员工能够加入到永辉超市。”

　　事实上，因居家购物激增催生的用工短缺，不止限于商超，快递物流等行业同样告急。虽然需求旺盛，但目前，在我省能够探索“共享员工”模式的企业还寥寥无几。

　　省科技经济顾问委员会商贸流通专家组成员王洪宝认为，“共享员工”在国际上比较通行，实际上就是“灵活用工”方式，主要集中在淡旺季差别较大的餐饮、旅游及部分制造业。他认为，危机中也有机会，此次因防控疫情而催生的“共享员工”模式，在我省还是个新生事物，是企业抱团取暖、灵活自救，实现“跨界”合作，合力解决困境的有效方式太阳成集团tyc。

　　疫情来袭，餐饮业无疑是首当其冲受疫情影响最深的行业之一。记者在采访哈市几家较大型餐饮企业时，他们均表示，目前比较现实的还是稳定员工队伍，但暂时没有“共享员工”计划。

　　王洪宝认为，在疫情期间，共享模式能够为餐饮员工临时找到工作，这是餐饮企业帮助员工共渡难关的有效办法，但这也是餐饮业员工进一步流失的一个路径。疫情过后餐饮员工能否回来，回来多少是未知数。因而，企业有顾虑也可以理解。

　　此外，“共享员工”如果由双方企业出面，用工合同怎样签、技能培训怎么做、员工健康如何保障等等，都是新的挑战，亟需行业指导。

　　日前，哈市出台居民生活必需品销售配送工作10条指导意见，其中提出，确保每个行政区域内都能提供配送服务，积极借鉴“共享员工”配送服务模式，弥补配送员工不足问题……

　　面对“共享员工”这一市场新需求，需要企业间协商磨合，更需相关行业部门的有效指导。